Частным лицам
Стационарный телефон:
8 801 100-64-64Абонентам: МТС, A1, life:)
7464
• создание из монолитных приложений микросервисной архитектуры;
• создание автоматических пайплайнов (CI/CD) для Jenkins/Tekton с использованием gitops;
• работа с системами мониторинга и логирования;
• формировать приложения в среде kubernetes (openshift);
Требования к кандидатам:
• опыт работы DevOps-ом от 2 лет с применением описанных технологий;В перспективе будем развиваться в направлениях AI и ML.
Стек и БД: Java, React, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Docker, K8S, Tekton.
Дополнительно: Nginx, Telerik, Pgpool, Pgbouncer, ELK-стек, WSO2 API Manager, Jira, Confluence, Zabbix, Grafana, Jenkins, Postman, CentOS, Ubuntu.
Мы предлагаем:
1. удаленный формат работы и гибкий график;
2. современная и производительная техника для работы;
3. отпуск 31 день + 1 бонусный выходной;
4. забота о Вашем здоровье: ДМС, частичная оплата занятий спортом;
5. корпоративное обучение (онлайн и за рубежом);
6. бенефиты (нам более 80 компаний предоставляют скидки);
7. конечно же полный соц.пакет, бонусы и корпоративы.
Приглашаем в команду Менеджера направления / главного специалиста Центра ИТ мониторинга!
Ключевые задачи:
Требования к кандидатам:
Условия:
Приглашаем администраторов нереляционных баз данных с опытом работы от 2 лет, которые смогут обеспечить доступность наших баз данных 24/7!
Ключевые задачи:
Требования к кандидатам:
Желательно:
Стек технологий:
MongoDB, ClickHouse, Redis, Nginx, Jira, Confluence, Zabbix, CentOS, Ubuntu.
Мы предлагаем:
В настоящий момент мы ищем специалиста по сопровождению внутрибанковских систем. Нам нужен проактивный, самостоятельный коллега, который сделает нашу команду еще круче!
Основная задача следующая:
На что мы обращаем внимание:
⛔ МЫ НЕ ИЩЕМ СИСАДМИНОВ ИЛИ СЕТЕВЫХ АДМИНИСТРАТОРОВ!!!
Что мы можем предложить:
Мы заинтересованы в совместной работе. Присоединяйтесь к нашей команде!
Команда Альфа-Банка приглашает специалиста по нагрузочному тестированию принять участие в разработке новых программных решений.
Задачи для наших QA:
Разрабатывать и поддерживать средства нагрузочного тестирования (НТ)
Разрабатывать эмуляторы и генераторы данных
Составлять методику НТ, профиль НТ, проводить НТ
Работать с высокой нагрузкой (до 100 тыс. RPS) и решать задачи генерации трафика с этим связанные
Собирать и анализировать результаты тестирования, формировать отчеты
Развивать и настраивать инфраструктуру НТ
Выстраивать процессы НТ при подготовке релизов
Развивать процессы, инфраструктуру и экспертизу команды для задач хаос тестинга
Принимать участие в профилировании и оптимизации компонентов системы
Работать совместно с командой продукта (Разработка/Эксплуатация/Тестирование/Аналитика)
Развивать экспертизу НТ в продуктовой команде. В перспективе сделать так, чтобы НТ смог выполнять любой участник команды
Что мы ждем от кандидатов:
желательно:
Что мы можем тебе предложить:
Присоединяйся к нам!
Требования к кандидатам:
В перспективе будем развиваться в направлениях AI и ML.
Стек технологий: Java, Spring, PostgreSQL, MongoDB, Redis, Sonatype Nexus, SonarQube, ELK-стек, WSO2 API Manager.
Системы ведения проекта: Jira, Confluence, Bitbucket, Bamboo.
Мы предлагаем:
1. удаленный формат работы и гибкий график;Приглашаем в свою команду специалиста по безопасной разработке (Application Security Engineer / DevSecOps)
Основные задачи:
развитие цикла безопасной разработки (SLDC/SSDLC);
исследование, внедрение и сопровождение инструментов типа SAST/DAST/SCA;
ручная и автоматическая проверка исходного кода на наличие проблем безопасности;
консультирование команд разработки и сопровождения по вопросам безопасности;
разработка собственных инструментов автоматизации и обеспечения безопасности разработки.
От вас мы ожидаем:
участие в CTF, наличие профильных сертификатов;
наличие опыта тестирования на проникновение / участие в программах Bug Bounty;
опыт проведения Code Review;
понимание основных проблем безопасности современных веб и мобильных приложений.
внутреннее и внешнее корпоративное обучение;
множество тимбилдингов и корпоративных мероприятий;
партнерская система лояльности для сотрудников банка;
программу добровольного медицинского страхования после 3-х месяцев работы.
Задачи для наших сотрудников:
Что мы ждем от кандидатов:
Мы предлагаем:
1. удаленный формат работы и гибкий график;Задачи для наших сотрудников:
Что мы ждем от кандидатов:
• от 3 лет опыта в обеспечении качества программного обеспечения;
• знания в области обеспечения качества ПО (критерии качества, виды и способы тестирования);
• понимание пирамиды обеспечения качества;
• опыт написания тестовой документации (стратегий, сценариев, планов, наборов, отчётов);
• опыт в автоматизации тестирования;
• опыт работы с TMS (Zephyr, TestRail, TestLink);
• навыки работы с инструментами автоматизации тестирования на всех уровнях (unit, integration, E2E);
• навыки работы с инструментами автоматизации тестирования для разных платформ (web, mobile, desktop);
Мы предлагаем:
1. удаленный формат работы и гибкий график;Управление оформления и сопровождения сделок приглашает Специалиста.
(категория определяется по результатам собеседования).
Сфера ответственности:
Требования:
Мы предлагаем:
Департамент оформления операций и расчетов юридических лиц Управления сопровождения корреспондентских счетов приглашает главного/ведущего специалиста отдела учета расчетных операций
Основные задачи:
Для нас важно:
высшее экономическое/бухгалтерское образование;
знание нормативных актов по направлению деятельности;
знание бухгалтерского учета ценных бумаг;
предпочтителен опыт работы в банках и кредитно-финансовых организациях;
преимуществом будет опыт сопровождения казначейских операций;
операций по корреспондентским счетам НОСТРО/ЛОРО;
владение на уровне уверенного пользователя пакетом программ Microsoft Office.
От вас мы ожидаем:
высокие аналитические способности;
умение работать с информацией;
умение видеть процесс, желание обучаться и разбираться в процессах;
стрессоустойчивость;
исполнительность
внутреннее и внешнее корпоративное обучение;
множество тимбилдингов и корпоративных мероприятий;
партнерская система лояльности для сотрудников банка;
программу добровольного медицинского страхования после 3-х месяцев работы.
Приглашаем в свою команду кандидатов на позицию специалиста в Отдел обработки запросов государственных органов.
Основные задачи:
Для нас важно:
Мы рады предложить:
внутреннее и внешнее корпоративное обучение;
множество тимбилдингов и корпоративных мероприятий;
партнерская система лояльности для сотрудников банка;
программу добровольного медицинского страхования после 3-х месяцев работы.
Приглашаем ведущего специалиста в отдел клиентской поддержки Управления поддержки и экспертизы Департамента развития клиентских отношений
Ключевые задачи:
поддержка первых линий: отделения, КЦ, Альфачи по обслуживанию физических лиц;
соблюдение сроков обработки задач;
разбор сложных кейсов и точечная проработка проблемных вопросов;
подготовка ответов на официальные обращения клиентов в срок, установленный законодательством, в том числе ведение переписок с НБ РБ и гос.органами;
проведение анализа существующих бизнес-процессов и вынесение предложений по доработкам в продуктах и процессах по результатам работы с обращениями/задачами;
экспертиза процессов, экспертное сопровождение проектов департамента / банка;
инициирование и написание статей в базе знаний;
СМС рассылка, ведение процесса информирования об инцидентах;
участие в согласовании ЛНПА.
От вас мы ожидаем:
уверенное знание продуктов и процессов банка;
грамотная устная и письменная речь;
умение излагать четко, понятно и доступно информацию;
отличное знание банковского законодательства и процессов банка – обязательно;
самостоятельность в принятии решений;
высокие коммуникативные навыки и нестандартное мышление.
Для нас важны ваши личные качества:
лидерские качества;
активная жизненная позиция;
инициативность;
стрессоустойчивость и многозадачность;
аналитическое мышление (умение работать с большим объемом информации и выделять главное);
коммуникабельность;
внимательность;
настойчивость.
Мы рады предложить:
внутреннее и внешнее корпоративное обучение;
множество тимбилдингов и корпоративных мероприятий;
партнерская система лояльности для сотрудников банка;
программу добровольного медицинского страхования после 3-х месяцев работы.
Временная должность (на период отсутствия основного работника).
Региональный отдел прямых продаж приоритетному сегменту клиентов Массового бизнеса приглашает в команду Специалиста в г. Витебск.
Сфера ответственности:
Требования:
Мы гарантируем:
Будь первым, будь в Альфе!
Региональный отдел прямых продаж приоритетному сегменту клиентов Массового бизнеса приглашает в команду Специалиста в г. Могилев.
Сфера ответственности:
Требования:
Мы гарантируем:
Будь первым, будь в Альфе!
Вам надоело заниматься продажами по мелочи? Вы чувствуете, что Ваш потенциал раскрыт не полностью и Вам не дают его реализовать в полной мере? Тогда наша вакансия специалиста в Отдел прямых продаж это то, что Вы искали!
☝ Ваши основные функции будут:
➤ поиск и привлечение на обслуживание компаний и индивидуальных предпринимателей;
➤ составление баз потенциальных клиентов для последующего обзвона и проведения встреч;
➤ ежедневное осуществление исходящих (холодных) телефонных контактов, назначение встреч;
➤ подготовка и рассылка коммерческих предложений потенциальным клиентам банка;
➤ анализ рынка конкурентов.
☝ Для нас важно:
➤ наличие опыта продаж;
➤ грамотная устная и письменная речь;
➤ умение справляться с отказами и преобразовывать их в бесценный опыт;
➤ инициативность, желание продавать и развиваться в продажах;
➤ готовность к самостоятельной и ответственной позиции;
➤ развитые навыки коммуникации.
⏰ График работы:
➤ понедельник-четверг с 08:30 до 17:30, пятница с 08:30 до 16:15;
➤ суббота, воскресенье – выходные.
⭐️ Оплата:
➤ окладная часть + премия (обсуждается на личной встрече).
✅ У нас для тебя есть:
➤ официальное трудоустройство – контракт;
➤ обучение и адаптация после трудоустройства;
➤ премиальная зарплатная карта;
➤ расширенный социальный пакет + ДМС;
➤ и другие бенефиты.
Вам надоело заниматься продажами по мелочи? Вы чувствуете, что Ваш потенциал раскрыт не полностью и Вам не дают его реализовать в полной мере? Тогда наша вакансия специалиста в Отдел прямых продаж это то, что Вы искали!
☝ Ваши основные функции будут:
➤ поиск и привлечение на обслуживание компаний и индивидуальных предпринимателей;
➤ составление баз потенциальных клиентов для последующего обзвона и проведения встреч;
➤ ежедневное осуществление исходящих (холодных) телефонных контактов, назначение встреч;
➤ подготовка и рассылка коммерческих предложений потенциальным клиентам банка;
➤ анализ рынка конкурентов.
☝ Для нас важно:
➤ наличие опыта продаж;
➤ грамотная устная и письменная речь;
➤ умение справляться с отказами и преобразовывать их в бесценный опыт;
➤ инициативность, желание продавать и развиваться в продажах;
➤ готовность к самостоятельной и ответственной позиции;
➤ развитые навыки коммуникации.
⏰ График работы:
➤ понедельник-четверг с 08:30 до 17:30, пятница с 08:30 до 16:15;
➤ суббота, воскресенье – выходные.
⭐️ Оплата:
➤ окладная часть + премия (обсуждается на личной встрече).
✅ У нас для тебя есть:
➤ официальное трудоустройство – контракт;
➤ обучение и адаптация после трудоустройства;
➤ премиальная зарплатная карта;
➤ расширенный социальный пакет + ДМС;
➤ и другие бенефиты.
Будь первым, будь в Альфе!
Приглашаем в свою команду кандидатов на позицию Специалиста в Отдел обслуживания массового бизнеса Региональных отделов (менеджер счёта).
*основное место работы в г. Минске + частые командировки по РБ (все расходы возмещаются).
☝ Ваши основные функции будут:
➤ осуществление комплексного банковского обслуживания клиентов банка – юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.
➤ продажа клиентам юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям:
- депозитных продуктов;
- услуг расчётно-кассового обслуживания;
- зарплатных карточных проектов;
- эквайринг;
- и другие пассивные и посреднические банковские продукты.
☝ Для нас важно:
➤ среднее специальное/высшее образование (будет преимуществоа специальность экономического профиля);
➤ грамотная речь, хорошая дикция;
➤ коммуникабельность;
➤ стремление помочь клиенту найти лучший вариант решения ситуации;
➤ стрессоустойчивость;
➤ умение работать в режиме многозадачности;
➤ быстрая обучаемость, готовность к большим объёмам информации;
➤ преимуществом будет наличие банковского опыта.
⏰ График работы:
➤ понедельник-четверг с 08:30 до 17:30, пятница с 08:30 до 16:15;
➤ суббота, воскресенье – выходные.
⭐️ Оплата:
➤ окладная часть + премия (обсуждается на личной встрече).
✅ У нас для тебя есть:
➤ официальное трудоустройство – контракт;
➤ обучение и адаптация после трудоустройства;
➤ премиальная зарплатная карта;
➤ расширенный социальный пакет + ДМС;
➤ и другие бенефиты.
Вам надоело заниматься продажами по мелочи? Вы чувствуете, что Ваш потенциал раскрыт не полностью и Вам не дают его реализовать в полной мере? Тогда наша вакансия специалиста в Отдел прямых продаж это то, что Вы искали!
☝ Ваши основные функции будут:
➤ поиск и привлечение на обслуживание компаний и индивидуальных предпринимателей;
➤ составление баз потенциальных клиентов для последующего обзвона и проведения встреч;
➤ ежедневное осуществление исходящих (холодных) телефонных контактов, назначение встреч;
➤ подготовка и рассылка коммерческих предложений потенциальным клиентам банка;
➤ анализ рынка конкурентов.
☝ Для нас важно:
➤ наличие опыта продаж;
➤ грамотная устная и письменная речь;
➤ умение справляться с отказами и преобразовывать их в бесценный опыт;
➤ инициативность, желание продавать и развиваться в продажах;
➤ готовность к самостоятельной и ответственной позиции;
➤ развитые навыки коммуникации.
⏰ График работы:
➤ понедельник-четверг с 08:30 до 17:30, пятница с 08:30 до 16:15;
➤ суббота, воскресенье – выходные.
⭐️ Оплата:
➤ окладная часть + премия (обсуждается на личной встрече).
✅ У нас для тебя есть:
➤ официальное трудоустройство – контракт;
➤ обучение и адаптация после трудоустройства;
➤ премиальная зарплатная карта;
➤ расширенный социальный пакет + ДМС;
➤ и другие бенефиты.
Приглашаем в свою команду опытных, активных и целеустремлённых кандидатов на позицию Менеджера по работе с приоритетными клиентами (ЮЛ, B2B).
☝ Ваши основные функции будут:
➤ cопровождение и развитие высокодоходных клиентов сегмента "массовый бизнес";
➤ привлечение новых клиентов;
➤ продажа дополнительных банковских продуктов действующим клиентам банка.
☝ Для нас важно:
➤ высшее образование;
➤ опыт продаж;
➤ грамотная речь, хорошая дикция;
➤ коммуникабельность;
➤ стремление помочь клиенту найти лучший вариант решения ситуации;
➤ стрессоустойчивость;
➤ умение работать в режиме многозадачности;
➤ быстрая обучаемость, готовность к большим объёмам информации;
➤ преимуществом будет наличие банковского опыта.
⏰ График работы:
➤ понедельник-четверг с 08:30 до 17:30, пятница с 08:30 до 16:15;
➤ суббота, воскресенье – выходные.
⭐️ Оплата:
➤ окладная часть + премия (обсуждается на личной встрече).
✅ У нас для тебя есть:
➤ официальное трудоустройство – контракт;
➤ обучение и адаптация после трудоустройства;
➤ премиальная зарплатная карта;
➤ расширенный социальный пакет + ДМС;
➤ и другие бенефиты.
Региональный отдел прямых продаж приоритетному сегменту клиентов Массового бизнеса приглашает в команду Специалиста в г. Брест.
Сфера ответственности:
Требования:
Мы гарантируем:
Будь первым, будь в Альфе!
Приглашаем в свою команду кандидатов на позицию старшего кассира в отделение «На проспекте Ленина» в г.Гомеле
Ключевые задачи:
Ты нам подходишь, если у тебя есть:
График работы:
Оплата:
Условия:
Мы предлагаем:
Альфа-Банк – самый быстрорастущий и технологичный банк в Беларуси. Наша команда – профессиональные, развивающиеся, коммуникабельные, энергичные люди, которые готовы реализовывать свой потенциал и получать бесценный опыт.
Если вы готовы стремительно развиваться вместе с самым диджитальным банком в стране и повышать свою экспертизу, welcome!
Приглашаем в свою команду кандидатов на позицию Специалиста по работе с клиентами в отделение «На проспекте Ленина».
Ключевые задачи:
Для нас важно:
График работы:
интересную работу в дружном коллективе;
достойную оплату, стабильную систему премирования;
корпоративное обучение;
расширенный социальный пакет:
29 дней отпуска + 1 дополнительный оплачиваемый выходной день;
крутой профсоюз (стандартная программа + ежемесячная частичная компенсация занятий спортом и развлекательных мероприятий на твой выбор);
программа добровольного медицинского страхования после 3-х месяцев работы;
насыщенную корпоративную жизнь и культуру, ориентированную на развитие каждого сотрудника.
Приглашаем в свою команду кандидатов на позицию специалиста по работе с клиентами в отделение (офис продаж "Соло", ул. Сурганова, 43)
Ключевые задачи:
Требования:
Для нас важны личные компетенции:
ответственность, внимательность, хорошая память, доброжелательность, порядочность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в команде.
График работы:
Оплата:
Приглашаем в свою команду кандидатов на позицию Заместителя Управляющего Отделением Банка (розничная сеть).
Ключевые задачи:
Для нас важно:
Условия:
Приглашаем в свою команду кандидатов на позицию Специалиста по работе с клиентами в отделение «На Рокоссовского".
☝ Ключевые задачи:
➤ продажа розничных банковских продуктов и услуг;
➤ обслуживание клиентов в отделении (физических лиц);
➤ отражение операций клиентов и прочих операций по счетам бухгалтерского учёта;
➤ полное сопровождение клиентов (консультация клиентов, открытие/закрытие счетов, проведение операций по счетам клиента, выпуск\перевыпуск банковских платёжных карточек, подготовка и оформление документов по выдаче кредитов).
☝ Для нас важно:
➤ наличие среднего специального/высшего образования;
➤ наличие опыта продаж;
➤ клиентоориентированность, коммуникабельность;
➤ инициативность, желание продавать и развиваться в продажах;
➤ грамотная речь, стрессоустойчивость;
➤ внимательность, быстрая обучаемость;
➤ готовность к самостоятельной и ответственной позиции;
➤ желание проявлять инициативу и расти вместе с нами;
➤ опыт работы в банке от 1 года будет преимуществом.
⏰ График работы «На Игуменском тракте»:
➤ понедельник-пятница с 09:00 до 19:00, суббота с 10:00 до 16:00 (суммированный учет рабочего времени);
➤ выходные – по графику.
☝ Оплата:
► окладная часть + премия (обсуждается на личной встрече).
☝ У нас для тебя есть:
➤ официальное трудоустройство – контракт;
➤ премиальная зарплатная карта;
➤ полный социальный пакет;
➤ и другие бенефиты.
Приглашаем в свою команду кандидатов на позицию Специалиста по работе с клиентами в Отделение "Каменная горка" (ул. Притыцкого, 97)
Ключевые задачи:
Требования:
Для нас важны личные компетенции:
ответственность, внимательность, хорошая память, доброжелательность, порядочность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в команде.
График работы:
Оплата:
Мы в поиске активного, позитивного администратора в отделение "Площадь Победы".
Ключевые задачи:
Требования:
Для нас важны Ваши личностные компетенции:
Альфа-Банк приглашает на работу Специалиста по работе с клиентами в Отделение "На Победителей" (проспект Победителей, 5)
Сфера ответственности:
обслуживание клиентов в отделении (физических лиц);
продажи розничных банковских продуктов и услуг;
отражение операций клиентов и прочих операций по счетам бухгалтерского учета;
полное сопровождение клиентов (консультация клиентов, открытие/закрытие счетов, проведение операций по счетам клиента, выпуск/перевыпуск банковских платежных карточек, подготовка и оформление документов по выдаче кредитов);
соблюдение установленных стандартов обслуживания.
Требования:
Режим работы:
Если ты готов:
Мы предлагаем:
Будь #смелее, будь в Альфе!
Альфа-Банку нужны энергичные, способные работать в команде люди, которые готовы реализовывать свой потенциал и получать бесценный опыт. Если ты готов стремительно развиваться вместе с Альфа-Банком, то ждём твоё резюме на позицию специалиста первого банковского коворкинга - АЛЬФА БИЗНЕС ХАБ
Кого ищем?
Нужен активный сотрудник, готовый развиваться сам и развивать направления нефинансовых сервисов для бизнес-клиентов Альфа Банка.
Чем занимается команда?
На какой функционал нужен сотрудник в эту команду?
Администрировать отделение Альфа-Бизнес Хаб (отделение для работы и творчества клиентов, без стандартного корпоративного обслуживания) и работать над развитием YouTube-канала для бизнеса ALFA-HUB.
Личные и профессиональные качества кандидата:
Будь #смелее, будь в Альфе!
Приглашаем в свою команду кандидатов на позицию Кассира в обменные пункты г. Минска.
☝ Ключевые задачи:
➤ своевременное оприходование в кассу поступившей денежной наличности и других ценностей;
➤ обслуживание клиентов (физических/юридических лиц в части приёма/выдачи наличных денежных средств и иных ценностей);
➤ осуществление валютно-обменных операций;
➤ осуществление операций с банковскими платёжными карточками.
☝ Ты нам подходишь, если у тебя есть:
➤ наличие среднего специального/высшего образования;
➤ наличие опыта работы с кассой от года;
➤ наличие среднего специального/высшего образования;
➤ ответственность, умение безошибочно работать с большим объёмом денежной наличности;
➤ внимательность, быстрая обучаемость;
➤ готовность к самостоятельной и ответственной позиции.
⏰ График работы:
➤ суммированный учёт рабочего времени (примерно 168 часов в месяц);
➤ график 2 через 2 с 9:00 до 21:00.
☝ Оплата:
➤ окладная часть + премиальная (обсуждается на личной встрече).
☝ У нас для тебя есть:
➤ официальное трудоустройство – контракт;
➤ премиальная зарплатная карта;
➤ полный социальный пакет;
➤ и другие бенефиты.
Приглашаем в нашу команду опытного юриста для правового сопровождения бизнеса.
Ключевые задачи:
Правовое сопровождение следующих направлений банковского бизнеса (или их части):
Команда Альфа-Банка приглашает на позицию UX- researcher
Ключевые задачи:
Для нас важно:
Мы готовы предложить:
Будь первым с ведущим Банком !
Команда разработки розничных продуктов Альфа-Банка приглашает UI- дизайнера (иллюстратора).
Ключевые задачи:
Наши ожидания от кандидатов:
Мы предлагаем:
Будь первым с ведущим Банком !
Приглашаем в команду Специалиста по интернет-рекламе (Digital маркетолога)
Ключевые задачи:
Требования к кандидатам:
Мы готовы предложить:
Приглашаем специалиста в отдел персонализации банковских карт на частичную занятость (0,5 ставки).
Сфера ответственности:С нашей стороны:
Приглашаем тебя присоединиться к сильнейшей команде профессионалов в области факторинга.
Альфа-банк занимает 1 место на рынке факторинга, имеет развитую продуктовую линейку и штат лучших экспертов области.
На это позиции ты получишь уникальные навыки и знания в области корпоративных финансов, стратегических продаж, кредитования юридических лиц, инструментов торгового финансирования, основ бухгалтерского учета и финансового анализа.
Работа на позиции менеджера развития бизнеса позволит работать с самыми крупными и известными компаниями страны, погрузиться в их бизнес-процессы и предложить оптимальные финансовые решения для их улучшения. Функции по работе с документами делегированы по помощника менеджера.
Ключевые задачи:
- поиск клиентов на факторинговое обслуживание, продажа факторинговых продуктов;
- структурирование сделок;
- предварительный финансовый анализ клиентов;
- создание договорной базы для заключения сделок;
- оформление сделок;
- кросс-продажи продукта действующим клиентам банка;
- продвижение продукта на рынке;
- поиск новых направлений развития бизнеса.
Наши пожелания к кандидатам:
- высшее образование;
- предпочтителен опыт работы в банковской сфере либо опыт работы в FMCG компаниях;
- высокие коммуникативные навыки;
- умение доводить дела до конца;
- умение вести трудные переговоры;
- готовность "погружаться с головой" в новые проекты;
- бесконфликтность и открытость.
Альфа-Банк приглашает присоединиться к команде отдела активных продаж (средний бизнес) профессионала в области переговоров, продаж и развития клиентов.
Основные задачи:
Цель работы менеджера среднего бизнеса – активное развитие клиентской базы, обеспечение высокого уровня взаимодействия с клиентами и увеличение продаж.
Для того, чтобы делать это успешно и результативно вам нужны главные составляющие:Оценим личностные качества:
Мы предлагаем:
Будь первым! Будь в Альфе!
Команда отдела интернет-эквайринга в поиске ведущего бизнес-аналитика!
Ключевые задачи:
Наши пожелания к кандидатам:
Мы готовы предложить:
Альфа-банк в поиске кандидата на позицию Помощника специалиста отдела развития бизнеса Департамента факторинга
Чем предстоит заниматься:
Наши пожелания к кандидатам:
Мы готовы предложить:
Альфа-Банк приглашает присоединиться к команде отдела активных продаж (средний бизнес) профессионала в области переговоров, продаж и развития клиентов.
Ключевые задачи:
Цель работы менеджера среднего бизнеса – активное развитие клиентской базы, обеспечение высокого уровня взаимодействия с клиентами и увеличение продаж.
Для того, чтобы делать это успешно и результативно вам нужны главные составляющие:Оценим личностные качества:
Мы готовы предложить:
Ключевые задачи:
Требования:
Мы готовы предложить:
HR команда Альфа-банка в поиске специалиста в отдел оплаты труда и мотивации!
Ключевые задачи:
Требования:
Условия:
HR команда Альфа-банка в поиске специалиста в области организации системы социальной поддержки работников!
Ключевые задачи:
Требования:
Условия:
Привет! Если ты хорошо ориентируешься в event сфере, умеешь оперативно подобрать альтернативу и молниеносно найдешь выход из нестандартных ситуаций, готов/а искать и находить самые эффективные и креативные способы решения любых вопросов, брать на себя ответственность за результат - ждем твое резюме!
Обязанности:
Требования:
Условия:
Приглашаем в нашу команду специалиста по методологии системы грейдирования, который займётся оценкой, разработкой и поддержанием системы.
Ключевые задачи:Для нас важно:
Опыт внедрения системы грейдов и оценки должностей.
Участие в анализе рынка оплаты труда и в формировании единого подхода соотношения грейда и зарплатной вилки.
Навык организационного проектирования, моделирования бизнес-процессов, практический опыт в части оптимизации и унификации организационных структур.
Знание компьютерных программ на высоком уровне: Excel, 1С:8 знание приветствуется.
Если ты хочешь стать частью технологичного банка с уникальной корпоративной культурой, влиять на развитие HR-процессов и активно участвовать в реализации бизнес- и HR-стратегии, welcome!
Мы в поиске специалиста по оценке персонала, который займётся разработкой, внедрением и сопровождением процесса оценки.
Ключевые задачи:Приглашаем в отдел раннего взыскания специалистов с опытом работы в аналогичном направлении в банке
Перед Вами будет стоять следующая задача:
-работа с проблемными активами розничного бизнеса и взыскание просроченной задолженности за РКО юридических лиц на досудебном этапе.
Нам важно:
-высшее образование (экономическое, юридическое)
-опыт работы по взысканию проблемной задолженности на досудебном этапе
-способность к убеждению собеседника
Мы рады предложить:
- интересную работу в дружном коллективе;
- социальный пакет в соответствии с ТК РБ;
- медицинское страхование;
- профессиональное развитие и личностный рост в ведущем банке;
- корпоративное обучение.
а так же:
- премиальную зарплатную карту;
- дополнительный оплачиваемый день отдыха;
- насыщенную корпоративную жизнь и культуру, ориентированную на развитие каждого сотрудника.
Приглашеем в команду начальника Управления активов и пассивов Казначейства!
Ключевые задачи:
Для нас важно:
Мы готовы предложить:
Приглашаем экономиста в команду отдела операций на финансовых рынках.
Ключевые задачи:
Приглашаем в свою команду кандидатов на на позицию Специалиста в Центр дистанционных продаж (продажи физическим лицам в Контакт-Центре) в городе Гомеле.
☝ В Альфа-Банке ты будешь:
➤ совершать исходящие звонки по нашей базе Клиентов с целью активных продаж банковских продуктов (депозиты, кредиты, карты). Рабочее место не дома, а в контакт-центре банка.
☝ Ты нам подходишь, если у тебя есть:
➤ среднее специальное/высшее образование;
➤ опыт работы в продажах или в банках, приоритетно "холодные"/"тёплые" звонки;
➤ грамотная речь, хорошая дикция;
➤ стрессоустойчивость, внимательность к деталям;
➤ умение работать в режиме многозадачности;
➤ способность работать с большими объёмами информации и усваивать её;
➤ умение слушать и слышать Клиента.
⏰ График работы:
➤ направление работает: пн-пт 09:00-20:00, сб-вск 10:00-19:00, в этом временном промежутке у специалиста смена, обычно, 8 часов в день, 2 плавающих выходных в неделю;
➤ суммированный поквартальный учёт рабочего времени (примерно 168 часов в месяц);
➤ гибкий, плавающий график по сменам, который составляется на месяц вперёд.
⭐️ Оплата (до вычета налогов):
➤ во время испытательного срока (2 мес.) – оклад 620 BYN + 60% премирования во время обучения по факту успешной сдачи тестов/тестовых звонков;
➤ после испытательного срока – оклад 620 BYN + 70% премирования по итогам успешного выполнения показателей;
➤ повышение оклада и/или премии согласно карьерной модели (при получении дополнительных навыков).
✅ У нас для тебя есть:
➤ официальное трудоустройство – контракт,
➤ полный социальный пакет, 30 дней отпуска;
➤ стажировка 3-4 рабочих дня с 09:00 до 17:30 до трудоустройства (не оплачивается);
➤ обучение после трудоустройства около 2-х недель с 9:00 до 17:30 (оплачивается);
➤ карьерный рост уже через 8 месяцев после оформления;
➤ комфортный офис в центре города;
➤ премиальная зарплатная карта;
➤ расширенный социальный пакет + ДМС;
➤ и другие бенефиты.
Будь первым, будь в Альфе!
Приглашаем в команду специалиста Департамента розничных рисков (ML Engineer)!
Ключевые задачи:
Наши ожидания от кандидатов:
Приглашаем в команду Управления корпоративных кредитных рисков специалиста по кредитным рискам.
Ключевые задачи:
Для нас важно:
Условия:
Приглашаем в команду Главного специалиста отдела налогового учета и отчетности!
Ключевые задачи:
Требования к кандидатам:
Приглашаем в свою команду специалиста отдела диджитал-коммуникаций с клиентами (Альфачи)
Сфера ответственности:
Требования к кандидату:
От вас мы ожидаем:
Ваши личные качества:
Мы предлагаем:
оформление по контракту; режим работы - по графику (суммированный учет рабочего времени);
расширенный социальный пакет: 29 дней отпуска + 1 дополнительный оплачиваемый выходной;
крутой профсоюз (стандартная программа + ежемесячная частичная компенсация занятий спортом и развлекательных мероприятий).
программа добровольного медицинского страхования после 3-х месяцев работы.
насыщенную корпоративную жизнь и культуру, ориентированную на развитие каждого сотрудника.
Управление бизнес-аналитики Финансового департамента приглашает на работу специалиста* (категория – по результатам собеседования).
Сфера ответственности:
подготовка управленческой и аналитической отчетности в части Физических лиц;
подготовка информации для анализа доходов и расходов в разрезе клиентов, продуктов и отделений;
участие в разработке программных продуктов в целях совершенствования работы управления бизнес-аналитики;
анализ доходности и рентабельности центров финансовой ответственности, отдельных операций и продуктов;
участие в расчете текущих и плановых финансово-экономических показателей Банка;
анализ исполнения бюджета Банка;
анализ структуры доходных и расходных статей баланса Банка.
Требования к кандидату:
MS Office – на высоком уровне;
PowerBI– на уровне уверенного пользователя;
знание бухучета;
владение принципами анализа и обработки данных, методами статистического анализа,
умение работать с большими объемами данных, построение прогнозов,
знание SQL , Power Query приветствуется.
Мы готовы предложить:
Мы в поиске ведущего системного аналитика в Отдел развития и сопровождения хранилища данных
Сфера ответственности:
Наши пожелания к кандидатам:
Мы готовы предложить: